Descripción
b'RECALDE-CIAMPA-RECAL'
b'UNA NUEVA LEY LABORAL - LEY 25.877'
b'CORREGIDOR'
Páginas: 480
Formato: b'20*14'
Peso: 0.4 kgs.
ISBN: b'9500515881'
b'Una nueva ley laboral Ley 25.877 los autores realizan un amplio abordaje de la ley que vino a reemplazar a la cuestionada ley 25.260 sancionada en el a\xf1o 2000 bajo la sospecha del pago de sobornos.\nLa obra analiza pormenorizadamente cada uno de los art\xedculos de la ley 25.877, con especial hincapi\xe9 en sus aspectos vinculados al derecho individual y al derecho colectivo del trabajo (r\xe9gimen de protecci\xf3n contra el despido arbitrario, r\xe9gimen de convenciones colectivas del trabajo y de negociaci\xf3n colectiva, y el ejercicio del derecho de huelga en los servicios esenciales), no s\xf3lo en cuanto se refiere a la nueva normativa sino tambi\xe9n desde el amparo constitucional de tales derechos.\nPero los autores van m\xe1s all\xe1 del comentario de las nuevas disposiciones legales.\nRealizan un pormenorizado se\xf1alamiento de la evoluci\xf3n hist\xf3rica de la normativa referida a cada una de las instituciones tratadas, comentan el contexto que dio origen a la nueva ley, detallan la evoluci\xf3n de los sucesivos anteproyectos del Poder Ejecutivo y las posiciones asumidas por las diferentes centrales sindicales, y formulan propuestas concretas que constituyen el puntapi\xe9 inicial al debate sobre el Derecho del Trabajo del Siglo XXI.'
